“作为一名村干部,刚了解到这个政策的时候,我想的不是为真正需要的群众排忧解难,而是如何为自己谋利,现在我深刻地认识了自己的错误……”在四川省蓬溪县宝梵镇宣布处分决定暨警示教育大会上,因违规套取公益性岗位补贴受到处分的村干部陈某惭愧不已。
为进一步纠治公益性岗位“微腐败”,切实发挥公益性岗位“兜底线、救急难”作用,蓬溪县纪委监委紧盯群众关心关注问题,充分运用室组地+片区+部门协作机制,联合公安、人社、民政、审计等专业部门力量组建工作专班,定期碰头分析问题、专题研判、听取进展汇报,实现信息互通、问题共查、成果共享,协同作战。
“我们牢牢把握公益性岗位政策运行关键点,瞄准招聘、使用、管理等重要环节精准监督,精准发力、发现并查处一批违规安置、使用、套取资金的问题。”蓬溪县纪委监委专班工作人员介绍道。
在查处案件的同时,蓬溪县纪委监委着力做好“后半篇文章”,紧紧扭住案件背后监管失位、权钱交易、弄虚作假问题,综合运用监督、巡视、审计、问责、办案等手段,健全完善公益性岗位人员选聘程序、日常管理、考核考评办法等制度机制,堵住监管薄弱环节,推动公益性岗位规范化运行。
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