近日,东至县纪委监委对15个乡镇开展为期2天的信访举报交叉互查工作,通过以查代训、以评增效,对今年以来信访举报办理质量进行一次全面“体检”。
协作指导促办理,狠抓一个“严”字
“今年以来委机关转交乡镇纪委处理信访举报75件,已办结48件,其中涉及村(居)两委干部41件,办结24件。”
“大渡口镇纪委承办信访举报10件,已办结7件。”
……
互查全面盘点了各乡镇纪委今年以来的办信办案情况,明确信访举报承办单位办理时限、责任,尤其是对涉及村(居)两委换届选举的信访举报,要求乡镇纪委加强与委机关纪检监察室的沟通协作,严格执行审核报结制度,严防“应核未核”“查而不透”等现象,确保信访举报基础性工作扎实规范,办理工作依规有序,处理结果公平公正。
对面互评找不足,突出一个“实”字
“这份呈批单缺少党委主要负责人的签批意见。”
“这件信访举报反映问题较为简单,用函询方式处置是否更为合适?”
……
交叉互查中,参会人员坚持问题导向,直指“症结”所在。各乡镇纪委围绕信访举报处置方式、证据规范、程序要求、定性量纪、结果反馈、系统操作等方面,逐一进行交叉互评,以现场阅卷方式当面指出不足,对照相关规定查找出实际存在的7个方面15个问题,精准晒出“问题清单”,推动问题得到及时发现、及早解决,有效保证信访举报办理质量。
现场答疑扫盲区,解决一个“惑”字
“处理村(居)两委干部的信访举报,如何准确运用四种处置方式”
“运用第一种形态处理的信访举报,如何把握适用情形,真正体现严管厚爱、‘治病救人’”
……
针对存在的问题以及乡镇纪委办信办案实际工作中遇到的困惑,由分管副书记、协管常委进行面对面答疑解惑,并通过个案解析就信访举报如何选择处置方式、如何运用谈话技巧、如何充分调取证据、如何保证办信办案安全等方面进行沟通交流,力争扫除业务盲区,处理好工作疑难点。
“这次互查会既让我发现了有许多要改进完善的地方,又学习了兄弟乡镇好的做法和经验。在今后的工作中,我一定要加强学习,严格执行有关规定,让标准和程序从文件中‘走出来’,在办信办案的实践中‘落下去’。”一位新任乡镇纪委书记在会上深有感触的说到。(池州市纪委监委)
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