今年5月,百色市田阳区纪委监委督查组深入各社区督查发现,个别社区存在惠民惠农政策宣传力度不够、村务公开不规范等问题,随即当场反馈问题,并督促相关责任单位立行立改,加大惠民政策的宣传力度,强力推进政务公开、村务公开,确保群众知情权。
为助推清廉社区建设,今年以来,田阳区纪检监察机关紧盯“关键少数”,聚焦规范“小微权力”运行,对照“三资”管理、工程项目、综合服务、惠民政策、政务公开等重点内容,运用“室组”“室组地”等联合监督模式,及时跟进监督、精准监督,督促相关职能部门规范社区事务决策程序,全面落实“四议两公开”机制和小微权力清单制度,使监督触角不断向基层延伸。今年来,共开展监督检查187次,走访203次,发现问题58个。
紧盯社区“关键少数”,田阳区纪委监委将党风廉政教育融入社区干部管理监督日常,建立谈心谈话制度,对社区干部在推进清廉社区工作中出现的倾向性、苗头性问题纠偏定向,做到早提醒、早纠正,把问题扼杀在萌芽状态。并通过组织观看警示教育片、参观廉政教育基地、听廉政专题党课、发放廉洁履职提醒函和红色教育读本、签订承诺书等方式,有效提升社区干部的纪法意识和敬畏意识,增强拒腐防变“免疫力”。
聚焦规范“小微权力”运行,该区充分发挥各村(社区)专项监督工作站“前哨”作用,将落实上级决策部署、“三资”管理事项等8个方面作为监督重点内容,细分24项监督清单,紧盯基层政策的执行者、惠民资金的分配者、社区“三资”的管理者等重点人群开展监督。针对社区重大事项决策、“三资”管理、惠民政策落实等群众普遍关心、办事频率高的事项,督促相关职能部门细化权力清单,明确责任主体、操作流程和运行程序,推动社区干部规范用权。
打造清廉文化阵地,该区发挥区、镇(街道)、村(社区)三级联动作用,因地制宜打造清廉文化阵地,通过创作廉洁文化作品、发放倡议书、发布公益广告等方式,推动全媒体集群式浸润传播力。(百色市田阳区纪委监委)
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