峨山：“党建+巡察”互促融合 助推巡察提质增效

时间：2024-01-06    作者：佚名     来源:云南省纪委监委

　　

　　“坚持巡察工作开展到哪里，党支部就建到哪里，充分发挥党建示范引领作用，通过‘党建+巡察’互促融合，增强巡察工作的组织力、凝聚力和战斗力，让巡察利剑更锋利。”近日，在十三届县委第八轮巡察动员部署会上，峨山县委常委、县委巡察工作领导小组组长强调。

　　近年来，为建强巡察队伍，助推巡察工作提质增效，峨山县委巡察机构按照“围绕巡察抓党建，抓好党建促巡察”的工作思路，探索建立“党建+巡察”的工作模式，着力构建巡察与党建相得益彰、互相促进、高位推动、多方联动的工作格局，实现党建与巡察工作同频共振。

　　据悉，每轮巡察启动，该县根据抽调人员来自不同单位、不同岗位、不同背景的工作实际，坚持把党支部建在巡察一线。巡察进驻后，各巡察组及时成立临时党支部，由巡察组组长担任临时党支部书记，严格履行“一岗双责”，发挥党建引领巡察政治监督具体化、精准化、常态化，为巡察工作提供坚强组织保障和政治保障。

　　为充分发挥“党建+巡察”的作用，该县将加强政治学习与业务学习深度融合，上好巡前“第一课”，强化党性党纪教育，督促巡察人员遵守巡察工作“十不准”纪律要求，主动自觉接受被巡察部门和群众的监督。同时，按照“巡什么、培训什么，缺什么、补什么”的原则，根据每轮巡察对象、任务和巡察监督重点精准开展培训，为抽调人员快速进入角色提供“行动指南”。

　　巡察中，党建与巡察工作同安排、同部署，充分发挥临时党支部的战斗堡垒作用和支部书记的“头雁效应”，把思想政治工作贯穿巡察工作全过程，严格执行“三会一课”等组织生活制度，定期开展思想政治教育、警示教育、纪法教育以及廉政谈话、谈心谈话等，学习、巡察“两手抓”“双促进”，确保巡察关键环节有组织把关、关键步骤有党员先行、苗头问题有纪律保障。

　　该县坚持边干边练、以干带训，在实战中提升巡察本领。各巡察组坚持每周召开支委会和组务会，定期研判巡察工作开展情况，了解党员干部工作动态，分析讨论重点难点。双周召开“办组协商会”，巡察办与巡察组就发现问题、问题定性、报告撰写等交流意见。巡察办与巡察组还联合开展支部活动，深入村（社区）、企业等巡察一线，带着疑问去，带着问题回，开展“我为群众办实事”活动，解决群众的操心事、烦心事、揪心事。

　　2023年，该县开展3轮巡察，对11个县直部门、1个乡镇、27个村（社区）共39个党组织开展“政治体检”，发现问题755个，移交问题线索25件。（李瑞萍 || 责任编辑 王云菲）

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