前不久,在全省教育系统派驻机构“组组联动”工作研讨交流会上,浦江县纪委监委派驻第四纪检监察组负责人作典型发言。这是该县倾力打造清廉学校建设高地的一个生动印证。近年来,浦江县纪委监委锚定“政风清明、校风清净、教风清正、学风清新”目标,通过狠抓制度建设、严抓师德师风、真抓教育减负“三个抓手”,持续打造清廉育人体系,着力推动廉洁意识深入人心、教育生态持续向好。
制度是规范工作的有力抓手。针对社会关注、群众关心的基建、采购、招生、收费、人事等重点领域,该县纪委监委注重发挥制度建设管长远作用,积极探索“小微权力”防控路径,推行《浦江县教育系统小型建设工程管理办法》等制度,将权力关进制度的笼子,有效堵塞腐败漏洞。
与此同时,该县纪委监委派驻第四纪检监察组充分发挥派驻“探头”作用,督促指导县教育局和各学校建立健全长效机制,以制度促规范、靠规则促治理。如县实验小学依托“清廉有约”品牌,找准学校、学生、家长三方需求,共商制定《教师公约》《学生守则》《家长规则》,构建“党总支管方向、校务会管事项、校监会管监督”的三方治理结构,使学校治理有章可循。
师德师风是推动清廉学校建设的关键一环。近年来,该县纪委监委联合县教育局开展师德师风专项整治活动,探索完善行业“准入-培训-考核-退出”制度,明确师德师风考核负面清单,引导教师队伍系统学纪、心中明纪、严格守纪。在此基础上,全县教育系统开展廉洁风险专项整治行动,分类梳理形成廉政风险和防控措施“两张清单”,做到重要岗位、重点领域、关键环节全方位防控管理,促使教师以纪立身。
作为社会的一分子,中小学教师承担着一定的社会事务,但主职是教书育人。为进一步规范社会事务进校园,防止教师被非教学任务套上“枷锁”,今年年初,该县纪委监委联合县教育局开展非教育教学事务进校园专项治理,对涉及中小学、教师督查检查评比和社会事务进校园较多的情况进行调研督导,对发现的问题督促相关单位整改。“专项整治后,我们逐渐回归主业,时间和精力都花在教学活动上了,负担确实减轻了很多!”专项整治让教师们脸上更添轻松愉快的笑容。
下一步,该县纪委监委将立足打造新时代清廉学校建设新高地,持续深挖地域文化,以点带面、示范带动,推动清廉学校建设整体跃升,推动全县教育系统形成知廉、尚廉、明廉、崇廉的清廉基因。
(浦江县纪委监委)
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